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中途社員採用

職種のご紹介

  • 店舗スタッフ

    担当部門の管理運営(商品発注から在庫管理、売り場づくり、パート社員やアルバイトへの作業指示・指導など)

  • 店長

    担当店舗の管理運営

  • バイヤー

    お取引先様との折衝、商品の仕入れなど

  • スーパーバイザー

    担当部門の従業員への指導・教育、マニュアルの整備など

  • 物流

    物流センターの運営、配送車輌管理、商品の入荷・検品・出荷・店舗への納品など

  • 販売企画

    販売計画の立案、販売促進(チラシなどの作成)、販売政策に関することなど

  • 商品企画

    プライベートブランド商品の企画・開発、商品の輸入など

  • 開発

    新店舗開店に関わる用地の確保、テナント募集など

  • 総務

    文書・設備管理、株式関係の手続き、対外的な窓口など

  • 財務経理

    支払い管理、資金繰りの計画、財務諸表の作成など

  • 情報システム

    システムの企画・設計・提案、統計資料の維持及び管理など

  • 人事教育

    労務管理、社会保険の手続き、採用、教育など

募集要項

勤務条件 【雇用形態】
正社員 ※6ヶ月間の試用期間あり

【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表】
 正規雇用労働者の中途採用比率
 ・2021年度:13%
 ・2022年度:10%
 ・2023年度:6%
           (公表日:2024年8月5日)
募集職種 ・店舗スタッフ
・店長
・バイヤー
・スーパーバイザー
・業務システム部(物流)
・販売企画部
・商品企画部
・開発部
・総務部
・財務経理部
・情報システム
・人事教育部
給与 【月額給与】
4大卒 総合職モデル : 250,000円~400,000円
 (年齢・経験等を考慮の上、当社規定に基づき決定させていただきます)

【各種手当】
皆勤手当、子ども手当、資格手当、時間外勤務手当、通勤手当 など

【その他】
賞与 あり(年3回 7月夏期賞与、12月冬期賞与、2月業績に応じて決算賞与)
退職金 あり(入社4年以降)
昇給 あり(年1回 6月)
勤務時間 【勤務時間】
AM7:00~PM10:00の間で実働8時間
 (例)AM9:00~PM6:30 休憩1時間30分、PM0:30~PM10:00 休憩1時間30分
1ヵ月単位の「変形労働時間制」を採用しています。
 (例)月間168~176時間 ※2月は160時間

【休日】
週休2日制(年間休日110日)
勤務エリア 総合職: 全店舗、本部での勤務
担当専任職: エリアを限定して勤務
待遇・福利厚生

・社会保険完備
・有給休暇、リフレッシュ休暇制度
・従業員持株会制度
・買物優遇制度
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度
・育児短時間勤務制度(子供が小学校3年生までは、時間短縮可能)
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度
・寮、社宅家賃補助
・単身赴任手当
・赴任準備金
・宿泊施設、各種レジャー施設等の割引制度(福利厚生倶楽部)詳しくはこちら
・定期健康診断
・再雇用制度
・制服貸与

採用フロー

①適性検査
 ⇓
②面接
 ⇓
③最終面接
 ⇓
 採用

お問い合わせ先

正社員採用試験を下記の日程で開催いたします。
参加希望の方は、履歴書と筆記用具を持参して会場へお越しください。
質問等ございましたら、下記連絡先へお気軽にお問い合せ下さい。
電話番号:086-483-2782 ハローズ本部 人事教育部 奥原・井本

 

説明会及び一次試験日時

感染症対策について 感染症対策を行った上で開催致します。
会場にお越しになる際には、マスク・アルコール消毒の徹底をお願い致します。
37度以上の熱のある方はご来場をお控えくださいますようよろしくお願い致します。
2024年12月8日(日) 福山ビックローズ(福山)
/①10:00~ ②14:00~
2024年12月15日(日) ピギー貸会議室(岡山)
/①10:00~ ②14:00~